Первоначальная подготовка казахстанских полицейских и курсы повышения квалификации будут реформированы по европейским стандартам, сообщает КазТАГ.Об этом заявил заведующий отделом правоохранительной системы администрации президента РК Алик Шпекбаев.
"Внеочередная аттестация выявила насущную потребность в создании комплексной системы оценки личного состава. Над этим мы будем работать. По лучшим европейским методикам и стандартам будет реформирована система начальной подготовки и повышения квалификации", - сказал Шпекбаев на брифинге в службе центральных коммуникаций при президенте РК в пятницу.
Также Алик Шпекбаев рассказал о том что в Казахстане разработают критерии внешней оценки работы правоохранительных органов.
"С учетом практики развитых стран предполагается разработать и использовать критерии внешней оценки правоохранительных органов, включая постоянный мониторинг и анализ общественного мнения", - сказал Шпекбаев.
"Наша цель – снизить значимость так называемой палочной системы, основанной на ведомственных показателях, и усилить роль внешнего контроля за полицейской деятельностью", - пояснил он.
По его мнению, принципиально важно, что одним из основных целевых индикаторов госпрограммы дальнейшей модернизации правоохранительной системы Республики Казахстан на 2014-2020 годы является уровень доверия граждан к правоохранительным органам.
Наша цель – снизить значимость так называемой палочной системы, основанной на ведомственных показателях, и усилить роль внешнего контроля за полицейской деятельностью
"Проблема доверия является ключевой, об этом свидетельствует, в частности, то, что больше половины из тех, кто стал жертвой преступлений, не обращаются в полицию", - отметил Шпекбаев.
Он считает, что низкий уровень доверия мешает формированию действенного механизма предупреждения преступлений и вовлечению в их профилактику гражданского общества.
Также Шпекбаев пообещал казахстанцам безуперчных полицейских, с высокой культурой поведения.
Сотрудники будут отбираться согласно новой кадровой политике, передает Tengrinews.kz.
"В качестве одного из важных инструментов реализации госпрограммы мы рассматриваем новую концепцию кадровой политики. Главная цель данного документа - формирование персонала, отличающегося компетентностью, безупречной репутацией и высокой культурой поведения", - сказал он.
По его словам, в концепции особое внимание уделяется мотивации сотрудников, планированию потребностей специалистов, повышению качества процессов отбора, аттестации и расстановки кадров.
Он подчеркнул, что казахстанская полиция должна быть надежным защитником и помощником народа.
